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台州 是中国黄金海岸线上 一个年轻的滨海城市
它 是新世纪第一缕曙光 照耀的地方
杜甫有 “台州地阔海溟溟， 云水长和岛屿青”的赞美
李白有 “龙楼凤阙不肯住， 飞腾直欲天台去”的褒奖
台州人对吃的是挑剔的 青蟹是要吃三门的，茶要喝天台山云雾茶，杨梅要吃魁杨梅。
对住是讲究的 天台、仙居的风景房最是舒服，阴凉的山风，清新的空气，明亮的夜空。 三门、玉环的海景房最适合度假，咸湿的海风，飞扬的海浪。
但对人才，我们是饥渴的！ 不单单缺高端型人才，也不止缺专业型人才 连人我们都很缺！！！
为什么在2017年城市商业魅力排行榜中，迈进二线城市的台州会遭遇这么窘迫的现状呢？
网友说
有网友说他学的是代码编程，想着台州找个工作，看了很久的招聘网站，都没有发现适合他的，只好又转回杭州。
也有网友说他学的是金融工程专业，托关系想去银行工作，但是因为关系不够，最后只能在宁波找了家期货公司。
还有网友说他学的是英语专业，专八，回台州找了很久，发现台州企业给出的薪资待遇实在太低，最后在上海找了一家外企。哭，待遇实在不咋地
就业机会少
在台州找一份和自己所学专业完全对口的工作实在是太难了，知名企业不多，企业类型单调，工作机会自然就少。
创业环境差
台州，对于新生商业力量的介入没有一个很好的鼓励性政策。而物料成本偏高，市场竞争激烈这些问题就给想创业的年轻人带来了很多的麻烦。
待遇不太好
同样的工作，一样的工作内容，和浙江其他城市比起来，待遇却总是少了那么一点。
因为以上三点持续恶性循环，乃至于部分当地年轻人和外地生源都不考虑留在台州工作。
稳，是找工作的第一要素
在台州，年轻人以进国企，当公务员为荣。
包括父母那一代，也是希望自己的儿女能有一个“铁饭碗”。
不夸张的说，留在台州的年轻人以公务员，事业单位，以及这些单位的临时工为主。
交通协警，治安辅警，城管，银行柜员，办事机构文员，乡镇街道内工作人员等等，都是台州当地年轻人偏爱的工作。
可是这些岗位是有限的，僧多粥少，关系稍差便只能另觅他处。
台州的房价也是年轻人回不来的很大原因。
2018年首月台州房价环比涨幅全省第一，二月涨幅居全省第二，三四月涨幅仍旧凶猛。
再来看一下房价，台州四月份均价已经飙到了13683元/平。 如果你想娶个媳妇。在过丈母娘这一关的时候，你需要交出一套100平的新房才能过关。 如果不靠家里，凭着这么点微薄的工资，你需要多少年才能赚到136万。
不止是房价，与此对应的物价也在飙升，而唯一不涨的是薪酬。 面对这样残酷的现状，众多年轻人纷纷高呼，这样的台州真的回不去！
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